1、遵循国家法律、法规及本公司有关规章制度，遵守本岗位所属部门的各项管理细则。
2、遵循公司利益第一的原则，自觉维护公司的复兴和形象，严格保守公司的商业秘密、
3、严格按公司的管理模式运作，确保工作流程和工作程序的顺畅高效，对工作流程、工作程序中不合理之处及时提出，并报部门经理，确保工作的高效。
4、积极学习，刻苦钻研，努力提高业务水平，提高职业技能水平，积极参加培训和考核。
5、遵守公司的各项工作安全规范，严格按岗位操作程序操作，对操作规程中不合理的问题，及时提出并报部门经理尽快解决。
6、创造和谐的工作环境，互相学习、互相帮助、共同提高，发扬团队精神，增强公司的凝聚力。
